Sichern Sie sich Zugriff auf das größte geteilte Talentnetzwerk und besetzen Sie Ihre Positionen schnell und effizient. Verbringen Sie weniger Zeit damit, irrelevante Kandidatenprofile zu sichten und abzulehnen.

Heute brauchen wir mehr denn je einen Anbieter, der nicht nur die wechselnde Dynamik des breiteren Personalbeschaffungsmarktes versteht, sondern auch versteht, wie Sie als Unternehmen darin agieren. Wir sind stolz darauf, ein Recruiting Kanal zu sein, der ein starkes Leistungs- und Marktanalysesystem bietet, das nicht nur von Ihren Personalvermittlern, sondern von Ihrem Talent Akquisitionsteam genutzt werden kann. Wir sehen uns nicht nur als einen Teil, der heute zu Ihrem Firmenwachstum beiträgt, sondern auch als einen langfristigen strategischen Partner bei der Talentakquise. Vermeiden Sie das Rätselraten und konzentrieren Sie sich auf das, was Sie am besten können: Einstellen.

Was unterscheidet Sie von anderen Beschaffungskanälen?

Wir sind weder ein Headhunter, noch eine Personalvermittlung oder eine Jobbörse. Wir liefern Matches, indem wir das Verhalten - Ihres und das der Kandidaten - analysieren. Wir speisen die Informationen, die Sie uns geben, wieder in das System ein, das dann die Treffer noch genauer auf Sie zuschneidet. Mit MoBerries brauchen Sie sich nicht durch endlose, irrelevante Profile zu quälen. Wir treffen eine Vorauswahl der Kandidaten anhand der Kriterien und des Feedbacks, das Sie uns geben, und geben Ihnen damit eine Entscheidungshilfe an die Hand.

Woher wissen wir, dass es MoBerries gelingen wird, unsere Positionen zu besetzen?

Mit unserem vielfältigen Bewerberpool, cleverem maschinellen Lernen und ausgezeichnetem Account Management sind Ihre Chancen, die am besten geeigneten Kandidaten für Ihre offenen Positionen zu finden, viel höher als bei traditionellen Rekrutierungskanälen. Außerdem werden Sie dabei viel weniger manuelle Arbeit haben, da wir die meisten Backoffice-Aufgaben für Sie übernehmen. Noch nicht überzeugt? Hier lesen welche Erfahrungen einige unser aktuellen Kunden mit dem Service gemacht haben.